公司拖欠工资不可私自卖公司东西，应依法维权。根据《劳动法》等规定，劳动者有权要求支付工资，但私自处理公司财物违法。拖欠工资可能导致生活困难，影响信用记录，甚至引发更严重的法律纠纷。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫公司拖欠工资，常见处理方式有协商、投诉、仲裁等。应先与企业协商，无果后向劳动行政部门投诉或申请支付令，也可申请调解或仲裁，对裁决不服可提起诉讼。选择时应考虑效率与成本，以及个人实际情况。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫公司拖欠工资应依法处理。具体操作：1. 与公司协商，明确欠薪原因及解决方案；2. 若协商无果，向劳动监察大队投诉，提供欠薪证据；3. 或申请劳动仲裁，提交仲裁申请书及相关证据；4. 对仲裁结果不满，可向法院提起诉讼，维护自身权益。
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